家政三方合同怎么签才不吃亏？保姆雇主必看指南

你请保姆花了8000块，终局她只擦桌子不洗碗？或干三天突然要走人？别怪阿姨不靠谱，八成是公约没签清晰！ 今天咱们就唠透这份关乎你钱包和家室稳当的"三方左券"，新手小白看完秒变老司机！

一、三方公约是啥？为啥非得签？

浅易说就是保姆、你（雇主）、家政公司三家签的"三角左券"。保姆干活，你付钱，家政公司当"担保人"。不签会怎么？举一个真实例子：上海张阿姨照料老人时摔伤，雇主和家政公司彼此推责，最后闹上法院。签了公约，责任白纸黑字跑不掉！

三方脚色分工看这张表就懂：

二、公约里不写就吃大亏的5条命脉

1. 服侍内容：别让"擦玻璃"变罗生门

坑人写法："负责日常清洁"
救命写法：
"逐日擦全体房间地板（含床底），每周三擦玻璃内侧（限1层）"
"给2岁宝宝做三餐辅食，食材由雇主供给，禁用味精、糖"
血泪教训：杭州李姐公约没写"手洗亵服"，终局阿姨用84消毒液泡坏3件真丝寝衣，家政公司拒赔

2. 费用陷阱：中介的"笔墨游戏"

• 工资支付： 必须写明"甲方每月5号转账至保姆个人账户"（防中介截留）
• 中介费： 写清是"一次性收2000元"仍是"每月抽成20%"
• 节沐日加班： 注明"春节三天按三倍工资算"（否则阿姨可能坐地起价）
  2025年新规：上海已明确家政费必须分项列明，含混收费可举报

3. 试用期条目：别等用残了才后悔

中心三句话必须加：

"试用期7天，工资按日结算"
"试用期内雇主可无条件换人"
"阿姨提前离职须补足3天工资"
真实案例：郑州王阿姨试工第二天说"故乡急事"跑路，因公约没写追责条目，白亏2000中介费

4. 稳当责任：摔碎古董碗谁赔？

保姆差错：公约写"因保姆操作不当损坏物品，由家政公司先行赔付"（公司买保险了）
雇主差错：比如说地板打蜡未提醒致使阿姨滑倒，写明"雇主承担医疗费"
极其情形：加一句"照料失能老人需两人轮班，否则意外责任共担"

5. 解约炸弹：这些暗雷早消除

• 保姆突然辞职：写"须提前15天告诉，否则扣半月工资"
• 雇主想换人：注明"家政公司3天内供给新阿姨人选"
• 中介跑路：加上"若公司倒闭，保姆工资由雇主直接支付至公约期满"

三、签约防坑指南：这几招让黑中介现原形

给雇主的"照妖镜三问"

1. 掏出手机查公司
   签公约前先扫家政公司业务执照（微信"国家公司信誉新闻公示系统"），重点看成立时间＜2年的慎选！

2. 当面核查阿姨证件
   身份证（看年纪是不是真实）
   健康证（复印留底）
   技巧证（国家人社部网站可验真伪）

3. 灌音补充条目
   中介口头承诺"随时可换人""不抽成"？当场录视频："王司理，您刚说这三点能写进补充左券吗？"

保姆必抓的"钱袋子防线"

• 拒签"空缺公约"：某中介让刘阿姨签完再填工资，终局月薪8000变6000
• 工资转账留痕：要求雇主微信转账备注"保姆工资"，防中介吃差价
• 保险单照相：家政公司说买了保险？必须供给保单号！

四、本人观点：我见过的那些血泪教训

干了十年家政胶葛调解，最扎心的不是骗子多，是大多数人懒得看公约！

别信口头承诺！ 北京张姐被中介忽悠"金牌月嫂不用挑"，终局公约里阿姨名字和人对不上，维权无门；

别怕麻烦！ 把"每周苏息日""法定节沐日"全列在公约附件，有个阿姨因中秋没休假起诉雇主赔了8000块；

别贪便宜！ 2000元中介费包三年的公约慎签——大概率是皮包公司，干俩月就跑路。

最后甩句大瞎话：好公约是吵出来的！ 签之前和家政公司拍桌子争条目，好过出过后再哭天抢地。记着，越较真的雇主，越不易被坑！