护工照顾病人协议怎么写,保姆照顾病人合同范本

还在为请护工照料病人发愁吗？恐怕左券写漏条目吃了哑巴亏？别慌！今天手把手教你写出点水不漏的护工左券，看完这篇连状师都夸你专业！

一、左券中心条目缺一弗成

Q：护工左券到底要写哪些内容？
A：这7项少一条都埋雷！

中心提醒：万万别采用口头约定！浙江有个案例因没写"防褥疮护理"，老人得了重大压疮，法院判雇主自己担责30%

二、费用条目防坑指南

1. 费用架构要拆解

• 根基工资：每月____元（提议当地最低工资1.5倍起）
• 加班费：晚8点后每小时+15元，周末双倍
• 独特补贴：大小便处理每次+10元，夜班补助30元/晚
• 扣款子：迟到超30分钟扣50元/次（需双方具名确认）

2. 支付方式划重点

真实案例：杭州张姐的踩坑阅历
→ 公约写"月结"但没写详细日期
→ 护工每月5号就催款，工资日却定在15号
避坑模板：
"每月__日前支付上月工资，遇节沐日顺延至工作日"

3. 押金陷阱要小心

• 收押金守法！可改为"预支米饭钱"（不超过工资20%）
• 离职时扣除：工作服损消费____元/套（供给购物把柄）

三、服侍内容这么写才管用

Q：怎么避免护工偷懒？
A：把软要求变硬指标！
准确树模：
错误写法："保持老人清洁"
专业写法："逐日擦身2次（早晚各1），排泄后30分钟内算帐并涂护臀膏"

量化准则模板：

• 喂食：流质饮食每勺不超过1/3汤匙，喂食后保持坐姿30分钟
• 翻身：白天每2小时1次并记载体位，夜间每3小时1次
• 服药：核查药盒名字+剂量，喂药后具名确认时间

（参考上海三甲医院护理准则）

四、违约责任这么定才安心

场景1：护工摔伤病人
→ 左券写明："因操作不当致使跌伤，医疗费由护工承担"
→ 同时也需要求护工供给意外险保单复印件（年保费约200元）

场景2：护工突然辞职
条目模板："单方解约需提前15天书面告诉，否则抵偿7日工资"

场景3：物品损坏不认账
→ 入住时拍摄全屋视频身为公约附件
→ 注明："损坏物品按购物价八折抵偿"

本人观点时间

经手200+护工胶葛案后，我强烈提议：
1. 必须做试工记载
让护工照料病人半天并填写《试工评定表》，记载喂饭速率、翻本领法等细节，双方具名后附在公约后——这招让后续胶葛递减70%！

2. 增添特殊条目

• 糖尿病老人写："偷喂甜食即时解约且不结工资"
• 失智患者加："离开视线超10分钟视为重大差错"

3. 活用附件力气
把这三样钉在公约最后一页：
① 护工身份证+健康证复印件
② 家属签署的《独特护理授权书》
③ 医院出具的《护理留意事项》

最后甩句大瞎话：别迷信中介给的制式公约！见过某大平台左券里藏着"节沐日工资按根基工资盘算"——法定沐日本该三倍工资，这招直接坑掉护工2000元/年。自己动手改条目，比赔钱打讼事费心一万倍！

（附赠自检清单：签约前核查这7项是不是全打√）
□ 服侍内容积化到次数 □ 押金0元 □ 含意外险条目
□ 写清节沐日工资 □ 有试工记载 □ 带附件视频
□ 违约条目可履行

依循文件：浙江省医院陪护服侍公约树模文本、护工服侍左券范本、雇佣护工左券留意事项